Projekt ustawy o zmianie kodeksu pracy był gorącym tematem ostatnich miesięcy zarówno po stronie pracodawców, jak i pracowników. 21 lutego 2023 r. weszła w życie nowelizacja, która reguluje m.in. zagadnienia kontroli trzeźwości pracowników w zakładzie pracy.

Tablice rejestracyjne wydają się tematem przyziemnym, a wręcz kolejną urzędową formalnością. W rzeczywistości okazały się kością niezgody pomiędzy Naczelnym Sądem Administracyjnym (NSA) a Urzędem Ochrony Danych Osobowych (UODO). Dlaczego? Z powodu odmiennej interpretacji tablic rejestracyjnych jako danych osobowych.

24 lutego 2023 r. Administracja Cyberprzestrzeni Chin (CAC) opublikowała ostateczną wersję środków dotyczących standardowej umowy o transgranicznym przekazywaniu danych osobowych wraz ze standardową umową jako harmonogramem. Środki wejdą w życie 1 czerwca 2023 r. i zapewnią sześciomiesięczny okres karencji.

Retencja danych osobowych to, innymi słowy, okres przechowywania danych osobowych. Dla każdego administratora danych retencja powinna być jednym z kluczowych aspektów kształtowania systemu ochrony danych osobowych. Brak identyfikacji okresu przechowywania danych osobowych lub nieprzestrzeganie prawidłowo ustalonych okresów retencji danych osobowych będzie bowiem stanowiło naruszenie przepisów dotyczących ochrony danych osobowych.

Z tego artykułu dowiesz się: czym jest powierzenie przetwarzania danych osobowych; jakie elementy musi zawierać umowa powierzenia przetwarzania danych osobowych; jakie obowiązki spoczywają na administratorze i podmiocie przetwarzającym;

Jest jednym z wymagań, które stawia przed nami RODO w art. 29 — Przetwarzanie z upoważnienia administratora lub podmiotu przetwarzającego: "Podmiot przetwarzający oraz każda osoba działająca z upoważnienia administratora lub podmiotu przetwarzającego i mająca dostęp do danych osobowych przetwarzają je wyłącznie na polecenie administratora danych, chyba że wymaga tego prawo Unii lub prawo państwa członkowskiego."